[正社員]看護師/准看護師 【015092】☆福利厚生充実☆17時までの働きやすい職場です♪

【未経験でも安心】訪問看護に慣れるまで、教育担当者や先輩達が日々フォローや同行します 【大規模ステーション】その人らしい生活からACPまでの支援を看護師と各福祉専門職が連携しています！ 当ステーションは大規模なケアセンターの中に立地しています。 他に地域包括支援センター、ケアプランセンター、ヘルパーステーション、デイサービスが併設して職員間の連携がスムーズ★ お元気な方の生活支援から、人生の最後をどの様に迎えられるかまで、看護師としてご利用者やご家族達と関わりを持てる環境です。 【話しかけ易さ】声をかけると、手を止めて話を聞いてくれます。様々な看護師キャリアの職員が在籍★ 職場環境は「明るい」「助け合う」という言葉がぴったりな和気あいあいな職員関係です。 看護師は転職者ばかりで、多彩なキャリアの人がたくさんいますので、分からない事はすぐ教えてくれますよ★ 声をかけると手を止めて親身に話を聞いてくれる点も特徴のひとつです！ 【同行訪問の徹底】安心して訪問看護が出来るまで、責任を持って教育担当がつきます。 大規模ステーションで、全員が教育担当者！ 訪問看護未経験者も、先輩達が丁寧に業務を教えますのでご安心下さい。 同行訪問が基本であり、出来るまで単独で訪問はお任せしません。 そして、宝塚地区内には、20代の看護師も複数挑戦中！ 臨床経験5年程度あればOK、一緒に地域を支える役割を担ってみませんか？ 【見学相談可能】まずは、ご希望の日時をご相談お願いします 事業所の雰囲気は？業務内容は？勤務時間は？・・・など、 新型コロナウイルス感染症5類指定変更もあり、エントリー前の見学可能です。 〈交通費〉 交通費一部支給 ※規定有、最大月55,000円まで 〈休日・休暇〉 土日祝、当社カレンダーによる ※年間休日：116日　※2021年度予定、以下内訳 ※聖隷福祉事業団の平均有給取得日数14日 上記から、116日＋14日＝130日の年間休日取得が可能 別途、半日休日0.5日×10回取得 【その他】 　・忌引による休暇（2～7日） 　・慶弔による休暇（3～5日） 　・永年勤続休暇（2～5日） 　・育児による時間短縮措置 　・有給休暇（初年度10日～17日付与。半日・一日単位で取得可能）※雇用形態により異なる。 　・産前産後休暇 　・育児休暇（最長3年） 　・有給休暇（繰り越し上限20日、最大保有40日まで） 　・介護休暇 　・厚生休暇（年度内で必ず取得できる4日間の休暇＝年間休日へ含む） 〈待遇・福利厚生〉 家族手当あり、住宅手当あり、出張手当あり、役職手当あり、資格取得支援制度あり、退職金制度あり、財形貯蓄制度あり、自己申告制度あり、各種サークル活動あり、食堂あり、制服貸与、駐車場あり、経験者優遇、昇給あり、賞与あり、社会保険完備、扶養内勤務OK、福利厚生完備、男性育休取得OK ※※受動喫煙防止対策あり。敷地内禁煙 ※バイク・原付通勤OK ・賞与（年4ヶ月以上） ・資格手当（8,600円～13,100円） 　※介護福祉士・社会福祉士・保育士・各医療技術に該当する資格対象 ・住居手当(上限28,000円) ・通勤手当（上限55,000円） ・扶養手当（1名につき6,500円～15,000円） ・時間外勤務手当 ・夜勤手当/早出手当/遅出手当 ・医療見舞金（指定病院での診療費実質無料） ・退職金 ナースハイパーは看護師のお仕事探しに特化した専門転職支援サービスです。 こちらの求人以外にも、ご希望に合わせて非公開の求人をご提案いたします！ ≪ご紹介できる求人例≫ ・車通勤、年間休日120日以上 ・月収35万円以上の求人 ・月収28万円以上の求人 ・未経験、ブランク歓迎の看護職に挑戦可能求人 ・その他求人も多数 〈紹介元：ナースハイパー　許認可番号：27-ユ-303932〉